株式会社光陽工業では、社員の皆さんに末長くいきいきと働いていただくために、さまざまな福利厚生をご用意しています。
社員還元
上半期・下半期ごとに業績がよかった場合は、社員へ利益を還元しています。
いつも頑張って仕事をしてくれている方へ、弊社からの感謝の気持ちです。
退職金制度
光陽工業では、全額弊社負担で退職金を積み立てています。
給与から積立金を差し引くことはありませんので、定年を迎えるまで安心して勤務してください。
通勤方法
駐輪場があるため、バイクや自転車で通勤可能です。
もちろん、ご自宅から近い場合は徒歩でもOK。電車通勤の方は、弊社が交通費の一部を負担します。
資格取得費用負担
業務上、資格が必要となった場合は、弊社が取得費用を負担いたします。
「学びたい」「成長したい」という想いが叶うよう、弊社がバックアップします。
会社を知る
福利厚生
業務内容
ワイヤーハーネスの製造における一連の流れを通して、株式会社光陽工業の業務内容をご紹介します。
フォーマットに入力し、指示書などを出力
注文書が送られてくるので、フォーマットに必要事項を入力し、図面・指示書・ラベルを出します。出力した指示書は、製造ラインに回します。
電線を必要な長さに切断
加工部位や束ねたときの長さに応じて、電線を切断します。
電線の切断は、手動方式と、機械を使って切断する自動方式があります。
図面に従って端子を圧着
露出した銅線部に、図面で指定された端子を圧着します。圧着方法には半手動と全自動の2種類があり、ロット数などの条件に応じてどの方式で作業するか決めます。
仕様に合わせて部品を取り付け
コネクタやヒューズ、チューブなどの部品を電線に取り付けていきます。組立は、基本的に手作業で行います。
導通検査と引っ張り検査を実施
最終の出荷検査として、電気的な仕様を満たしているのかチェックする導通検査と、電線が抜けないか確認する引っ張り検査を行います。
製品をお客様のもとへお届け
検査が終われば製品を梱包し、お客様に指定された日時に納品します。